Human Style Map(HSM)
本人と上司の認識を観察として並べ、一人ひとりの行動スタイルと組織の現在地を可視化します。
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Hitonigiri Research Institute
理想の前に、
理想の前に、
今、ここにいるヒトから。
組織のチカラは、ヒトを知ることから生み出される。
Philosophy
制度や理想像の前に、まずヒトを理解する。
ヒトニギリ研究所は、人事制度や組織施策を進める前提として、一人ひとりの特性や関わり方を丁寧に捉えることを大切にしています。
Services
サービス
ヒト理解を起点に、組織の現在地の可視化、人材育成、労務トラブル対応、人事業務の伴走までをご支援します。
Column
note（コラム）
人事・組織づくりの視点や、ヒトニギリ研究所の考え方をnoteで発信しています。新しい記事は手動で掲載していきます。
組織開発の出発点は「ヒト」を知ること
約20年の企業人事のキャリアに終止符を打ち、2026年4月1日に一般社団法人ヒトニギリ研究所を立ち上げ独立した背景と想いを綴った記事です。